CAS Digital Leadership

Lernen Sie Ihr Leadership-Verhalten zu reflektieren und neue Produkte zu entwickeln, sowie als Coach zwischen klassischen und modernen Ansätzen zu vermitteln.

Das CAS Digital Leadership regt Sie dazu an, sich mit der eigenen Führungsrolle auseinanderzusetzen und vermittelt den Umgang mit Herausforderungen und Barrieren. Als Coaches lernen sie unterschiedliche Tools kennen, die Ihnen helfen Change Prozesse nachhaltig zu begleiten. 

Perspektiven

Die Digitalisierung der Arbeit und die damit verbundene neue Werteorientierung bringt neue Berufsbilder hervor. Der MAS Arbeit 4.0 ist ideal für Fachleute, die als Digitale Manager, (HR) Transformation Manager, People Enabling Manager, People Development Manager, digitale Organisationsentwickler, Projektleiter Digitalisierung oder in ähnlichen Rollen tätig sein wollen.

Key Information

Degree: Certificate of Advanced Studies in Digital Leadership

Start: Februar

Duration: 1 Terms

Study locations: Zürich, Bern

Mode of Study: Blended Learning

Credits (ECTS): 15

Registration deadline: 30. November (spätere Anmeldungen nach Verfügbarkeit)

Fees: CHF 6'750

Course

Der CAS Digital Leadership setzt sich aus drei Modulen zusammen und kann auch im Rahmen des MAS Arbeit 4.0 besucht werden.

Agiles Leadership (5 ECTS)

  • Aktuelle Entwicklung und Einflüsse auf die Führung (Digitalisierung, Globalisierung, Wertewandel, Demographischer Wandel, Individualisierung, VUCA, neue Sinnhaftigkeit der Arbeit)
  • Zukunftsorientiertes Leadership-Verständnis (Agilität, demokratische Führungskultur, Vertrauen, Beteiligung)
  • Eigenes Führungsverständnis im Spiegel der neuen Rolle (Leader als Coach, Berater und Enabler)

Agile Produkteentwicklung mit Scrum (5 ECTS)

  • Führen von agilen Teams mit Scrum
  • Kundenorientierung in der Produktentwicklung
  • Tech-Wissen: Data Science, Virtual Reality, Künstliche Intelligenz etc.

Coaching und Transformation (5 ECTS)

  • Transformiertes Change Management: Ansätze und Modelle
  • (Agile) Coaching und Coaching-Toolbox
  • Begleitung von Veränderungsprozessen mit Coachingansätzen

Der CAS Digital Leadership  zeichnet sich nebst seiner ganzheitlichen inhaltlichen Ausrichtung auch durch das bewährte Blended Learning-Modell der FFHS aus:

  • Das Studium an der FFHS besteht zu rund 80 % aus flexibel planbarem E-Learning oder aus Selbststudium. 
  • Dank 3 mal weniger Präsenz als an traditionellen Teilzeitstudiengängen haben Sie maximale Flexibilität beim Organisieren Ihres Studiums.
  • Das Wochenende gehört Ihnen. Face-to-Face-Unterricht findet während der Arbeitswoche statt.

 

 

Organisational Aspects

  • Start: Februar 
  • Dauer CAS: 1 Semester 
  • Anmeldeschluss: mit Studienplatzgarantie bis 30. November, spätere Anmeldungen je nach Verfügbarkeit bis zwei Wochen vor Studienstart möglich.
  • Studienort: Der Ort der Präsenzveranstaltungen wird je nach Anmeldezahlen bis zum 15. Dezember bestimmt. Die Online Präsenzveranstaltungen sind bereits bekannt und im Stundenplan abgebildet.
  • Termine: Aktueller Stundenplan
     

Die Gesamtkosten des CAS Digital Leadership belaufen sich auf CHF 6‘600.–. Zusätzlich verrechnet wird die Einschreibegebühr von CHF 150.–.

Sie sind zum CAS Digital Leardership zugelassen, sofern sie über mehrjährige qualifizierte Berufspraxis verfügen, Grundkenntnisse in Englisch mitbringen (Stufe B2) und eines der folgenden Kriterien auf Sie zutrifft:

  • Absolventen von Hochschulen (FH, Universität, ETH, PH),
  • Absolventen einer höheren Fachschule
  • Inhaber eines eidgenössischen Fachausweises oder eines eidgenössischen Diploms

Aufgrund der Praxisorientierung des Studiums wird den Studierenden empfohlen, einer Berufstätigkeit nachzugehen.

Über die Zulassung von Personen zum CAS, die die genannten Anforderungen nicht erfüllen, entscheidet die FFHS „sur dossier“ gemäss Studienordnung.

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